解码新职业丨走,一起下乡当“CEO”
解码新职业丨走,一起下乡当“CEO”
解码新职业丨走,一起下乡当“CEO”潮新闻 记者 李攀 通讯员(tōngxùnyuán) 黄贺成
编者按:在浙江这片创新(xīn)创业热土(rètǔ)上,新兴产业蓬勃兴起,乡村振兴、直播电商、人工智能等领域展现出强大发展动能,也创造了大量就业(jiùyè)岗位。如何深度认识(rènshí)新职业,找准就业新赛道?即日起,本端“高校毕业生就业”系列报道推出“解码新职业”报道,以记者(jìzhě)和职场“新鲜人”一起亲历形式,为广大高校毕业生揭开新职业神秘面纱,明晰(míngxī)求职方向,实现人生梦想。
吴雪琴跟着沈建强(右)学习(xuéxí)。
“不用多久,我就(jiù)会升职加薪,出任CEO,走上人生巅峰……”10多年前,当吴雪琴被一部搞笑网络剧的“台词梗”逗乐时,她没有(méiyǒu)想过如今这竟会成为她的职业梦想,只不过筑梦CEO的地方不在城市高楼大厦(gāolóudàshà),而是乡村(xiāngcūn)田间地头。
这段时间,浙江工业大学之江学院大三学生吴雪琴,正在绍兴市柯桥区湖塘街道(jiēdào)兴华(xīnghuá)村“拜师”90后乡村CEO(农村(nóngcūn)集体经济经理人)沈建强,开启为期6个月的体验课。
骑上“小电驴(diànlǘ)”从学校出发,吴雪琴要花40多分钟、行驶15公里,才能抵达自己的实习基地——兴华村。这是一个被群山(qúnshān)环抱的小山村,全村1400多名(duōmíng)村民,50岁以上的超过一半,年轻人的到来唤醒(huànxǐng)乡村的活力。
和沈建强碰面时,他刚从(cóng)村游客接待中心(zhōngxīn)的建设工地回到村委会办公楼,鞋子(xiézi)沾满泥巴,黑T恤被汗水浸湿。说是(shì)CEO,可与师傅打交道以来,吴雪琴发现他的角色时常切换,如同“六边形战士”——有时像村干部助理,和村干部共同商议村庄规划;有时像包工头,重要(zhòngyào)的工程自己盯进度;有时又像推销员,千方百计招项目引资金。
“师傅,你到底学的啥专业(zhuānyè)(zhuānyè)?”跟班学习下来,吴雪琴忍不住好奇打听。在她看来(kànlái),每个职业都有门槛,乡村CEO的专业门槛又是(shì)什么,自己学的酒店管理专业究竟适不适合干这一行?沈建强一听,乐了。大学时他学的专业是工程造价,毕业后干过园林绿化,开(kāi)过服装店、奶茶店,直到2020年才返乡做乡村CEO。
“这个(zhègè)新职业看似门槛低,基本不受专业限制,谁都能干,但(dàn)要干好,得爱农村(cūn)、懂农业(nóngyè)、熟市场、会经营,缺一不可。”沈建强说,简而言之,乡村CEO就是帮村里“做生意”,盘活乡村资源,壮大村集体经济。
生在农村、长在农村,乡土(xiāngtǔ)情结的种子深深在吴雪琴(wúxuěqín)心里埋下。可是怎么“做生意”,她还是“小白(xiǎobái)”,特别是在兴华村,吴雪琴一时嗅不到啥商机:这个村庄位置偏僻,面积不足5平方公里,村内没什么名山大川、名胜古迹,靠(kào)什么发展产业、吸引客流?
沈建强没有(yǒu)正面(zhèngmiàn)回答,连着(zhe)几天,他带着吴雪琴“跑村”,“你瞧,我们村有耕地840亩、山林3624亩,还有山塘水库11座……”沈建强爱用数据说话,他上任后干(gàn)的第一件事就是摸家底,“其实,每个村庄都有独特资源,我们需要做的是帮乡村开发市场(shìchǎng),让已有的资源释放出更大价值。”
见吴雪琴似懂非懂,沈建强带她来到(láidào)新开业(xīnkāiyè)的“望山coffee”,点了一杯用村里自产猴头菇调制的“菌野咖啡”。菌菇的鲜美混合咖啡醇香颠覆味蕾,也(yě)颠覆了兴华村的产业结构。
过去,村民(cūnmín)靠种植苗木过日子,但近几年苗木市场不景气,趁着“退苗还田”的机会,沈建强琢磨提升(tíshēng)土地(tǔdì)含金量、发展贴合市场需求的新产业。在学习考察时,他发现菌菇种植前景不错,绍兴盛产黄酒,废弃酒糟(jiǔzāo)可以用作菌包,菌菇培植产生的废料能为轮作的水稻施肥。
有(yǒu)了初步设想后,沈建强找到省农科院专家寻求技术支持(jìshùzhīchí),逐步将菌稻轮作基地拓展到30余亩,一颗小小菌菇串联起种植、干货加工(jiāgōng)、销售、乡村游等在内的三产。类似的产业(chǎnyè)模式也被复制到300多亩的“高粱+油菜”轮作基地上。仅这(zhè)两个项目就为村集体(jítǐ)增收80多万元。有了实打实的效益,越来越多的村民加入基地一起干,乡村的内生动力也被激活。
“乡村CEO要(yào)会开‘脑洞’,无中生有(wúzhōngshēngyǒu)啊!”吴雪琴(wúxuěqín)呷了口(kǒu)咖啡,细细品味其中的“生意经”。沈建强点点头,补充(bǔchōng)了一句:“既要无中生有,也要符合乡村实际。”走出咖啡馆,沈建强给吴雪琴布置了第一份“实习作业”,在社交平台上策划运营,为“望山coffee”引流,打响知名度。
“以前只是认为乡村需要年轻人(niánqīngrén),这段时间的实习经历让我觉得,其实年轻人更需要乡村,在这里组一个团队干事创业,和一个村庄(cūnzhuāng)结成‘命运共同体’共同追梦(zhuīmèng),是一件浪漫且有意义的事!”吴雪琴说。
让(ràng)吴雪琴对未来更有信心的是,前不久,人力资源和社会保障部发布公告,将“农村集体经济经理人”列为(lièwèi)新职业。而她(tā)所在绍兴市正在大力引育农村集体经济经理人。今年,绍兴市人力社保局大力实施“技能照亮前程”培训(péixùn)行动(xíngdòng),一体推进技能培训与就业帮扶、返乡入乡合作创业等工作,在全市布局建设50家技能培训驿站,让更多青年大学生(dàxuéshēng)就近在村里参加定向技能培训,收获“创富”一技之长,向着农村集体经济经理人“跃进(yuèjìn)”。
潮新闻 记者 李攀 通讯员(tōngxùnyuán) 黄贺成
编者按:在浙江这片创新(xīn)创业热土(rètǔ)上,新兴产业蓬勃兴起,乡村振兴、直播电商、人工智能等领域展现出强大发展动能,也创造了大量就业(jiùyè)岗位。如何深度认识(rènshí)新职业,找准就业新赛道?即日起,本端“高校毕业生就业”系列报道推出“解码新职业”报道,以记者(jìzhě)和职场“新鲜人”一起亲历形式,为广大高校毕业生揭开新职业神秘面纱,明晰(míngxī)求职方向,实现人生梦想。
吴雪琴跟着沈建强(右)学习(xuéxí)。
“不用多久,我就(jiù)会升职加薪,出任CEO,走上人生巅峰……”10多年前,当吴雪琴被一部搞笑网络剧的“台词梗”逗乐时,她没有(méiyǒu)想过如今这竟会成为她的职业梦想,只不过筑梦CEO的地方不在城市高楼大厦(gāolóudàshà),而是乡村(xiāngcūn)田间地头。
这段时间,浙江工业大学之江学院大三学生吴雪琴,正在绍兴市柯桥区湖塘街道(jiēdào)兴华(xīnghuá)村“拜师”90后乡村CEO(农村(nóngcūn)集体经济经理人)沈建强,开启为期6个月的体验课。
骑上“小电驴(diànlǘ)”从学校出发,吴雪琴要花40多分钟、行驶15公里,才能抵达自己的实习基地——兴华村。这是一个被群山(qúnshān)环抱的小山村,全村1400多名(duōmíng)村民,50岁以上的超过一半,年轻人的到来唤醒(huànxǐng)乡村的活力。
和沈建强碰面时,他刚从(cóng)村游客接待中心(zhōngxīn)的建设工地回到村委会办公楼,鞋子(xiézi)沾满泥巴,黑T恤被汗水浸湿。说是(shì)CEO,可与师傅打交道以来,吴雪琴发现他的角色时常切换,如同“六边形战士”——有时像村干部助理,和村干部共同商议村庄规划;有时像包工头,重要(zhòngyào)的工程自己盯进度;有时又像推销员,千方百计招项目引资金。
“师傅,你到底学的啥专业(zhuānyè)(zhuānyè)?”跟班学习下来,吴雪琴忍不住好奇打听。在她看来(kànlái),每个职业都有门槛,乡村CEO的专业门槛又是(shì)什么,自己学的酒店管理专业究竟适不适合干这一行?沈建强一听,乐了。大学时他学的专业是工程造价,毕业后干过园林绿化,开(kāi)过服装店、奶茶店,直到2020年才返乡做乡村CEO。
“这个(zhègè)新职业看似门槛低,基本不受专业限制,谁都能干,但(dàn)要干好,得爱农村(cūn)、懂农业(nóngyè)、熟市场、会经营,缺一不可。”沈建强说,简而言之,乡村CEO就是帮村里“做生意”,盘活乡村资源,壮大村集体经济。
生在农村、长在农村,乡土(xiāngtǔ)情结的种子深深在吴雪琴(wúxuěqín)心里埋下。可是怎么“做生意”,她还是“小白(xiǎobái)”,特别是在兴华村,吴雪琴一时嗅不到啥商机:这个村庄位置偏僻,面积不足5平方公里,村内没什么名山大川、名胜古迹,靠(kào)什么发展产业、吸引客流?
沈建强没有(yǒu)正面(zhèngmiàn)回答,连着(zhe)几天,他带着吴雪琴“跑村”,“你瞧,我们村有耕地840亩、山林3624亩,还有山塘水库11座……”沈建强爱用数据说话,他上任后干(gàn)的第一件事就是摸家底,“其实,每个村庄都有独特资源,我们需要做的是帮乡村开发市场(shìchǎng),让已有的资源释放出更大价值。”
见吴雪琴似懂非懂,沈建强带她来到(láidào)新开业(xīnkāiyè)的“望山coffee”,点了一杯用村里自产猴头菇调制的“菌野咖啡”。菌菇的鲜美混合咖啡醇香颠覆味蕾,也(yě)颠覆了兴华村的产业结构。
过去,村民(cūnmín)靠种植苗木过日子,但近几年苗木市场不景气,趁着“退苗还田”的机会,沈建强琢磨提升(tíshēng)土地(tǔdì)含金量、发展贴合市场需求的新产业。在学习考察时,他发现菌菇种植前景不错,绍兴盛产黄酒,废弃酒糟(jiǔzāo)可以用作菌包,菌菇培植产生的废料能为轮作的水稻施肥。
有(yǒu)了初步设想后,沈建强找到省农科院专家寻求技术支持(jìshùzhīchí),逐步将菌稻轮作基地拓展到30余亩,一颗小小菌菇串联起种植、干货加工(jiāgōng)、销售、乡村游等在内的三产。类似的产业(chǎnyè)模式也被复制到300多亩的“高粱+油菜”轮作基地上。仅这(zhè)两个项目就为村集体(jítǐ)增收80多万元。有了实打实的效益,越来越多的村民加入基地一起干,乡村的内生动力也被激活。
“乡村CEO要(yào)会开‘脑洞’,无中生有(wúzhōngshēngyǒu)啊!”吴雪琴(wúxuěqín)呷了口(kǒu)咖啡,细细品味其中的“生意经”。沈建强点点头,补充(bǔchōng)了一句:“既要无中生有,也要符合乡村实际。”走出咖啡馆,沈建强给吴雪琴布置了第一份“实习作业”,在社交平台上策划运营,为“望山coffee”引流,打响知名度。
“以前只是认为乡村需要年轻人(niánqīngrén),这段时间的实习经历让我觉得,其实年轻人更需要乡村,在这里组一个团队干事创业,和一个村庄(cūnzhuāng)结成‘命运共同体’共同追梦(zhuīmèng),是一件浪漫且有意义的事!”吴雪琴说。
让(ràng)吴雪琴对未来更有信心的是,前不久,人力资源和社会保障部发布公告,将“农村集体经济经理人”列为(lièwèi)新职业。而她(tā)所在绍兴市正在大力引育农村集体经济经理人。今年,绍兴市人力社保局大力实施“技能照亮前程”培训(péixùn)行动(xíngdòng),一体推进技能培训与就业帮扶、返乡入乡合作创业等工作,在全市布局建设50家技能培训驿站,让更多青年大学生(dàxuéshēng)就近在村里参加定向技能培训,收获“创富”一技之长,向着农村集体经济经理人“跃进(yuèjìn)”。


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